‘Wat mij aantrok om hier te komen werken was echt de visie van de organisatie. InteraktContour ziet niet alleen de beperking, maar juist vooral de mens daarachter. In plaats van zorg aan hen te verlenen, bouw je samen aan een waardevol en zelfstandig leven. Ik wilde daar onderdeel van zijn.’

In de visie van InteraktContour is voor Reyhan ook de focus op mogelijkheden belangrijk. Kijken naar wat iemand wél kan, en dat centraal stellen. ‘We zorgen niet vóór iemand, maar mét iemand. We sluiten aan bij wat iemand zelf wil en kan.

Verder dan het plan

Reyhan werkt voornamelijk op woonlocatie De Archipel, waar ze verantwoordelijk is voor 12 bewoners, en daarnaast op De Belletrie met 6 bewoners. Ze stelt zorgplannen op, overlegt met gedragswetenschappers en artsen, voert gesprekken met bewoners en coacht het team.

‘Ik ben de schakel tussen de bewoners, hun netwerk en ons team. Wat ik het allerbelangrijkst vind, is dat iemand zich écht gezien en gehoord voelt. En dat je daardoor iets voor iemand kunt betekenen. Dat is voor mij werken aan Hoofdzaken. Echt contact maken, luisteren naar wat iemand nodig heeft en dat vertalen naar een concreet zorgplan.’

Maar haar passie reikt verder dan het zorgplan. 'Juist in de coaching van collega's bij de uitvoering, daar vind ik de diepgang. Hen ondersteunen, open vragen stellen zodat zij zelf leren problemen op te lossen en verantwoordelijkheid nemen.'

Zorgen dat we open durven communiceren en samen de uitdagingen aangaan om de beste zorg te geven - dat is waar het om draait. De verbinding kunnen maken, op alle niveaus.

Geen automatische piloot

Naast het coachen van haar collega’s zijn de begeleidingsgesprekken met bewoners een essentieel onderdeel van Reyhans werk. Ze bewaakt de voortgang van hun plannen en checkt af en toe even spontaan in, zoals wanneer iemand ziek is geweest. Daarnaast coördineert ze actief met diverse partijen, waaronder artsen, bewindvoerders, naasten, het netwerk van de bewoner, vrijwilligers en externe zorgverleners.

Dit is geen baan die je op de automatische piloot kunt doen. Het vraagt voortdurend om je aandacht: je moet meedenken, je inleven in anderen, zelf initiatief nemen en vooral heel flexibel zijn.

‘Het is echt heel veel schakelen tussen verschillende taken en mensen. Dat onverwachte, het ad hoc reageren op wat er gebeurt, dat moet je liggen. Als dat zo is, krijg je er ontzettend veel voor terug.’

Haar advies aan iemand die twijfelt of deze baan bij hen past? Reyhan weet het wel: “Kom een dag meelopen. Dan voel je vanzelf of dit jouw plek is!”

Wil jij, net als Reyhan, ook een baan met betekenis?

Bekijk de vacatures
Deze website maakt gebruik van cookies en daarmee vergelijkbare technieken om een optimale gebruikerservaring te bieden. Je kunt je voorkeuren aanpassen of meer informatie bekijken.
Deze cookies zorgen ervoor dat de website naar behoren werkt. Deze cookies kunnen niet uitgezet worden.
Deze cookies zorgen ervoor dat we het gebruik van de website kunnen meten en verbeteringen door kunnen voeren.
Deze cookies kunnen geplaatst worden door derde partijen, zoals YouTube of Vimeo.
Deze cookie stellen onze advertentiepartners in staat om doelgerichter informatie te kunnen aanbieden.
Door categorieën uit te zetten, kan het voorkomen dat gerelateerde functionaliteiten binnen de website niet langer correct werken. Het is altijd mogelijk om op een later moment de voorkeuren aan te passen.
Bekijk meer informatie